NEWS | コンピテンシーコンサルティング株式会社

セミナー2016.05.18

中堅企業のための人事戦略（6/23開催　無料セミナー）

※本セミナーは終了いたしました。「中堅企業が勝ち残るための人事戦略セミナー～役割等級制度の成功のために～」中堅企業の経営者、人事担当者の方が「人事戦略」と「人材育成」、さらに「役割等級制度」に関する理解を深め、自社の人材育成に関する問題を解決するヒントを得るためのセミナーです。この様な課題がある場合は、ぜひご受講下さい！・人件費を適正に管理できる人事制度を構築したい・社員か …続きを読む

Q&A質問と回答2016.05.18

よくあるご質問と回答～役割等級制度について～

役割等級制度について、よくあるご質問とその回答をご紹介いたします。ここに掲載されていないご質問がある場合は、お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。質問と回答Ｑ．役割等級制度の運用では何が最も重要になるのでしょうか？Ａ．上司による日々の「フィードバック」が最も重要です。フィードバックとは、『結果（よい結果・悪い結果）を基に、過去の行動を「強化」し …続きを読む

Q&A質問と回答2016.05.18

よくあるご質問と回答～役割等級制度について～

役割等級制度について、よくあるご質問とその回答をご紹介いたします。ここに掲載されていないご質問がある場合は、お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。質問と回答Ｑ．何にもとづいて役割等級制度を設計して、運用すればいいのでしょうか？Ａ．最初に自社の人事ビジョンや人事の基本方針を定めます。それをもとに独自性のある役割等級制度を設計し、運用で問題が発生した場 …続きを読む

Q&A質問と回答2016.05.17

よくあるご質問と回答～役割等級制度について～

役割等級制度について、よくあるご質問とその回答をご紹介いたします。ここに掲載されていないご質問がある場合は、お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。質問と回答Ｑ．役割等級制度と呼ばれる制度は色々あるようですが、どのような違いがあるのでしょうか？Ａ．会社によって様々な違いが見られます。具体例をあげると、全社共通の役割定義書だけがある会社と、職種別の …続きを読む

Q&A質問と回答2016.05.16

よくあるご質問と回答～役割等級制度について～

役割等級制度について、よくあるご質問とその回答をご紹介いたします。ここに掲載されていないご質問がある場合は、お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。質問と回答Ｑ．役割等級制度の「役割」とは何を意味しているのでしょうか？Ａ．役割を会社が組織運営をしていく上で社員に求める「職責」と定義しています。会社が組織を安定的に運営し目標を達成していくためには、 …続きを読む

出版2016.05.07

「役割等級制度の成功の秘訣第7回」-月間人事マネジメント-

「月刊人事マネジメント2016年4月号」に役割等級制度に関する連載記事が掲載されました「月刊人事マネジメント2016年4月号」（発行：株式会社ビジネスパブリッシング社）に、弊社代表取締役社長浜田の「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」（第7回）が掲載されました。今回の記事では、第6回目から引き続いて「役割等級制度に関してよくある質問」への回答をとり …続きを読む

セミナー2016.04.29

中堅企業のための人事戦略（5/25開催　無料セミナー）

※本セミナーは終了いたしました「中堅企業が勝ち残るための人事戦略セミナー～役割等級制度の成功のために～」中堅企業の経営者、人事担当者の方が「人事戦略」と「人材育成」、さらに「役割等級制度」に関する理解を深め、自社の人材育成に関する問題を解決するヒントを得るためのセミナーです。この様な課題がある場合は、ぜひご受講下さい！・人件費を適正に管理できる人事制度を構築したい・社員から …続きを読む

出版2016.04.07

「役割等級制度の成功の秘訣第6回」-月間人事マネジメント-

「月刊人事マネジメント2016年3月号」に役割等級制度に関する連載記事が掲載されました「月刊人事マネジメント2016年3月号」（発行：株式会社ビジネスパブリッシング社）に、弊社代表取締役社長浜田の「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」（第6回）が掲載されました。今回の記事では、「役割等級制度の導入で等級の数を減らすと昇級の機会が減り、社員のモチベー …続きを読む

セミナー2016.03.31

弊社代表浜田が、日本最大のHRイベント「HRカンファレンス2016-春-」にて、講演いたします。講演タイトル：中堅企業における「役割等級制度」成功の具体例日時：　2016/5/19（木） 13:10 - 14:10 2015秋の講演で十分時間が取れなかった具体例、自社のキーワードが入った役割定義書、目標管理・行動評価の活用方法、現場主導での評価基準すりあわせなど、人材育成にしっかりつなが …続きを読む

出版2016.03.08

「役割等級制度の成功の秘訣第5回」-月間人事マネジメント-

「月刊人事マネジメント2016年2月号」に役割等級制度に関する連載記事が掲載されました「月刊人事マネジメント2016年2月号」（発行：株式会社ビジネスパブリッシング社）に、弊社代表取締役社長浜田の「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」（第5回）が掲載されました。今回の記事では、これまでの連載で紹介した事例を中心にして、役割等級制度の成功のポイントを …続きを読む

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