管理職の再生を通じて、経営と人事の統合を実現するコンサルティングファームです。We commit the progress for employees and organizations through developing Competency管理職の再生を通じて　経営と人事の統合を実現するコンサルティングファームです。組織 Consulting 企業のビジョンの実現に向けて、戦略・仕組み（制度とプロセス）・人材・リーダーシップの現状を分析し、あるべき姿として人事戦略を導きます。管理職の再生を通じて　経営と人事の統合を実現するコンサルティングファームです。制度 Consulting 人事戦略を具体化するために、人材マネージメント全体の整合性を確保しながら、等級・評価・報酬・育成などの制度を設計します。同時に、制度が定着・機能するために、管理職に対する徹底したチェンジマネジメントを行います。管理職の再生を通じて　経営と人事の統合を実現するコンサルティングファームです。研修 Consulting 管理職に、自社の現状とあるべき姿の理解を促し、自組織の経営課題に対する自らの存在意義・存在価値を明確にします。パフォーマンスマネジメントとセルフコントロールのスキルを習得することで、自社の人事制度を活用し、戦略立案と目標設定、評価とフィードバックの質を高めます。

弊社は、コンピテンシーの向上を通じて、人材と組織の成長を支援し、企業の成功に貢献します。

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組織コンサルティング・制度コンサルティング・研修コンサルティングの3つに区分されます。

組織コンサルティング

制度コンサルティング

研修コンサルティング

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